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第95章 经济有限（第4页）

午间，老张装作打饭菜的样子带着肉回到四合院。

途经轧钢厂门口时，卫兵看了看就放行。

不久后，张华被厂长秘书叫到了小会议室。

会场气氛热烈，车间里的一些优秀员工和几位技术骨干已经到了，大家彼此寒暄了几句。

坐定之后，张华询问此次聚会原因，得到了厂长的回答。

会上，刘怀民宣读决定成立新的技术研发科，由张华为科长，并组建保卫组、技术组、研发组和后勤组。

大家都给予了充分的认可和支持。

张华接过任命书，承诺尽最大努力带领团队为祖国发展贡献力量。

毕竟，上次赵小明将重要的设计图遗留在办公室里一事已经敲响了警钟，刘怀民他们对此极为重视。

技术组由组长李伟带领，组员都是从各车间选拔出的技术精英。

赵小明在这里遇见了王华，目光交汇间，两人相视而笑。

研发组的组长是陈强，其组员均来自技术部，全是刚毕业的大学生，理论知识扎实。

后勤事务暂时仍由赵小明兼任管理，并由他自己选择组员来协助工作。

众人听到各自安排后，都松了一口气。

刘怀民站起身来，环视一圈，铿锵有力地宣布了他们的新任务：“今天借动员会的机会，我宣布我们的首个重大任务——为红钢厂研制拖拉机。”

“这是红钢厂迈出的历史性一步。

杨工已经做了大量工作，接下来需要全体成员通力合作，在杨工的带领下，务必完成这项光荣使命。”

“大家有没有信心？”

“有！”

早就有所耳闻的人立即高声回应。

之前眼看着其他工厂制造拖拉机和汽车时，这些人心中既羡慕又无奈；然而这次红钢厂已经在正确方向迈出关键一步，大家都满怀信心继续前行。

刘怀民满怀期待地看着赵小明。

在众人的注目下，赵小明坚定地站起：“感谢领导对我们小组的高度信任与肯定。

这不仅是赋予我们重大责任和殷切期望，更是对所有成员工作的认可。”

“在这关键时刻，我代表所有组员表示，我们将发扬坚韧不拔、吃苦耐劳的精神，全力以赴完成这一重要任务……”

现场情绪高涨，所有人热血沸腾——他们是值得信赖、不惧艰难的一线工人，渴望挑战！

当赵小明说：“埋头苦干六十天，坚决打造出拖拉机！”

时，大家先是一愣，随即便群情激昂地响应着同样的话语。

口号一声比一声响亮，会议室内外掌声雷动。

一旁观察的领导们都为赵小明的豪情所触动，不知道他是激情即兴而来还是成竹在胸。

待气氛稍许平复，继续讨论下一步的工作重点和技术方案制定等具体事宜，并最终敲定了临时办公室的位置。

技术团队迅速投入状态，紧张忙碌的同时又充满干劲；而午餐时间也格外愉快，大家边品尝美馔边热烈交流。